職場の「これっておかしくない？」

始業前の無給労働を止める！証拠の残し方と相談先の手順

始業前の無給労働を止めるために。証拠の記録方法から社内相談・労基署への伝え方、弁護士相談まで段階的な対処ステップを具体的なセリフ付きで整理しました。
2026.04.01 アバター画像 法律情報編集部
職場の「これっておかしくない？」
職場の「これっておかしくない？」

労働時間・手待時間・拘束時間の違いは？始業前の用語を整理

労働時間・手待時間・拘束時間の違いを比較表付きで整理。始業前の無給作業を相談する際に正確な用語を使えば手続きが有利に進みます。
2026.04.01 アバター画像 法律情報編集部
職場の「これっておかしくない？」
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始業前の強制で会社が負けるパターンとは？実例の傾向を解説

始業前の強制作業で会社が負けた判例の傾向を整理。三菱重工業長崎造船所事件をはじめ、会社側の共通の敗因と裁判所の判断基準をわかりやすく解説します。
2026.04.01 アバター画像 法律情報編集部
職場の「これっておかしくない？」
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「朝礼は強制じゃない」と言われたけど本当？パワハラとの境界線

「朝礼は強制じゃない」と言われたのに断れない。任意でも実態が強制なら労働時間に該当し違法の可能性があります。パワハラとの境界線を含めケース別に整理。
2026.04.01 アバター画像 法律情報編集部
職場の「これっておかしくない？」
SNSの「これってアウト？」

鍵垢の悪口・スクショ晒しは違法？名誉毀損になる条件と対処法を整理

鍵垢の悪口やスクショ晒しが名誉毀損・プライバシー侵害になる条件をケース別に整理。流出経路や被害時の対処ステップまで、冷静に判断するためのポイントをわかりやすくまとめました。
2026.03.30 アバター画像 法律情報編集部
SNSの「これってアウト？」
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鍵垢スクショ晒しはアウト？名誉毀損になる境界線

鍵垢のスクショを晒す行為は名誉毀損になる？公然性・特定可能性・社会的評価の低下の3軸で境界線を整理し、5つのケース別にアウト・グレー・セーフの判断傾向をわかりやすくまとめました。
2026.03.30 アバター画像 法律情報編集部
SNSの「これってアウト？」
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鍵垢の悪口を晒された！削除・特定の実務手順

鍵垢のスクショを晒された場合の対処法を4ステップで整理。焦ってやりがちなNG行動から、証拠保全・削除申請・発信者情報開示請求・損害賠償請求まで、具体的な手順をわかりやすくまとめました。
2026.03.30 アバター画像 法律情報編集部
SNSの「これってアウト？」
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鍵垢晒しの名誉毀損とプライバシー侵害の違いは？用語を解説

鍵垢晒しトラブルに関わる名誉毀損・侮辱罪・プライバシー侵害・著作権侵害の違いを比較表つきで整理。訴える際に用語を間違えると不利になる理由と、正しい使い分けをわかりやすく解説します。
2026.03.30 アバター画像 法律情報編集部
SNSの「これってアウト？」
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鍵垢晒しで賠償命令！非公開投稿の公開で負けた実例

非公開アカウントの投稿を晒して損害賠償を命じられた実例の傾向を整理。裁判所がどのような要素を重視して判断するか、敗訴パターンの共通点をわかりやすく解説します。
2026.03.30 アバター画像 法律情報編集部
SNSの「これってアウト？」
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鍵垢で悪口を書いたらバレる？特定される経路と法的リスク

鍵垢で悪口を書いてもバレるのか？特定される5つの経路と、名誉毀損・プライバシー侵害に問われる条件をケース別に整理。証拠がない場合の対処法もわかりやすくまとめました。
2026.03.30 アバター画像 法律情報編集部
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